山西省省级机关公开遴选50名公务员 7月28日举行笔试

　　近日，山西省人力资源和社会保障厅网站的“山西人事考试专栏”发布了一个重要消息，我省省级机关将公开遴选50名公务员。这些公务员的职位包括一级主任科员及以下职级职位，报名时间为7月1日9:00至7月5日18:00.报名方式是报考者个人意愿与组织推荐相结合，采取网上填报的方式进行。7月28日将进行笔试。据悉，此次公开遴选是山西省公务员遴选工作的重要组成部分，旨在选拔出具有优秀素质和能力的人才，为全省经济社会发展提供有力支撑。

　　本次公开遴选职位分为两类，一类面向全省符合条件的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员，另一类专门面向全省符合条件的选调生。参选人员需要在35周岁以下(1988年7月以后出生)，并具备大学本科以上学历。此外，参选人员需要具备2年以上基层工作经历。所谓基层工作经历，指的是在县(市、区)、乡镇(街道)党政机关、村(社区)党组织或者村(居)委会，以及各类企业、事业单位工作过。需要注意的是，市级及以上参照公务员法管理的事业单位不在此列。而军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作过的经历，以及退役士兵在军队服现役经历，则可以视为基层工作经历。

　　报考者可在提交报考申请2日后，登录原报名网站查询资格审查结果。缴费成功的，可于7月23日至7月28日登录报名网站下载打印准考证。7月28日上午举行笔试，笔试科目为公务员素质能力测试。笔试成绩及最低合格分数线可于2024年8月16日前登录原报名网站查询。具体时间另行通知。

　　面试满分为100分，主要测查应试者履行职位职责所需要的基本素质和能力。面试采取结构化面试、结构化小组面试、无领导小组讨论等形式进行。如出现参加面试人数少于或等于计划遴选人数而形不成竞争的，考生面试成绩必须达到70分以上。

　　考生应当真诚地报名参加遴选考试。资格审查是遴选工作的全过程，贯穿始终。如果在报名过程中发现报名人员不符合报考资格条件，遴选机关可以取消其报考资格或遴选资格。如果报名人员在报名后，由于工作单位或职务变化，导致在本级机关工作时间不满2年、处于试用期或提拔担任领导职务不满1年等情形，遴选程序将终止。因此，报名人员应当如实填报个人信息，并对所填写的信息负责。